即時新聞
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2022.11.03

台糖員工甄試即日起至11/9止報名

台糖公司今(3)日表示,111年新進基層工員甄試即日起至11月9日止報名,凡高中(職)畢業即可報考,試用期2萬8千元起跳,待正式僱用後薪水逾3萬元,歡迎有志者踴躍報考。

2022.11.02

行政院拍板 國營事業夜點費納退休金

經濟部昨(1)日表示,行政院日前拍板同意,將經濟部所屬事業員工夜點費納入計算退休金,並自今年11月1日起生效。

2022.08.26

配合數發部成立 經濟部工業局長將由連錦漳轉任

經濟部昨(26)日發布新聞稿說明人事調整指出,工業局局長呂正華轉任後職缺將由標準檢驗局長連錦漳接任,而中小企業處副處長胡貝蒂遺留職缺,則將由經濟部參事吳佳穎陞任。

2022.08.02

台糖將招募70名新血 10月底開始報名

台糖將招募70名新血 10月底開始報名

2022.07.15

解決園區人才需求 加工處舉辦產學媒合會

為解決園區企業人才需求,經濟部加工處今(15)日舉辦產學媒合會,邀請所轄潭子、臺中港及臺中軟體園區企業與公協會代表與會分享產學需求,以及中部10所大專校院現場展示技術研發成果,讓業界與學界雙向交流互動,藉此平台,讓更多企業廠商有效率的找到理想的技術與合作對象。

2022.06.23

經濟部國營事業招考891人 起薪39-41K!

經濟部所屬國營事業包括台糖、台電、台灣中油及台水等4家公司今(23)日公告甄試簡章,並將於今年10月23日舉辦聯合徵才,招考總名額暫定891名,各公司起薪每月約新臺幣3萬9千元至4萬1千元不等。

2022.06.15

台糖召開股東會 通過配發股息0.7元及董事改選

台糖公司今(15)日召開111年股東常會,董事長陳昭義擔任主席並向全體股東報告,110年公司營業利益13.55億元,較法定預算高出6.48億元,順利達成預算目標。會中通過110年度決算盈餘分配,每股配息0.7元,並完成第35屆董事(含獨立董事)選舉。

2022.06.13

臺中軟體園區尋找創新能量 總獎金40萬

為臺中軟體園區注入創新能量,經濟部加工處與教育部共同舉辦「2022智慧中軟x創新約農競賽」,發掘優秀的智慧新創團隊,提供中軟創新應用加速器的空間與培育輔導機制,並挹注資源、協助團隊創新創業,降低創業成本。競賽繳件自6月14日起至7月28日,總獎金40萬元,歡迎各界踴躍報名。

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2022.08.02

台糖將招募70名新血 10月底開始報名

台糖將招募70名新血 10月底開始報名

2022.07.15

解決園區人才需求 加工處舉辦產學媒合會

為解決園區企業人才需求,經濟部加工處今(15)日舉辦產學媒合會,邀請所轄潭子、臺中港及臺中軟體園區企業與公協會代表與會分享產學需求,以及中部10所大專校院現場展示技術研發成果,讓業界與學界雙向交流互動,藉此平台,讓更多企業廠商有效率的找到理想的技術與合作對象。

2022.06.23

經濟部國營事業招考891人 起薪39-41K!

經濟部所屬國營事業包括台糖、台電、台灣中油及台水等4家公司今(23)日公告甄試簡章,並將於今年10月23日舉辦聯合徵才,招考總名額暫定891名,各公司起薪每月約新臺幣3萬9千元至4萬1千元不等。

2022.06.15

台糖召開股東會 通過配發股息0.7元及董事改選

台糖公司今(15)日召開111年股東常會,董事長陳昭義擔任主席並向全體股東報告,110年公司營業利益13.55億元,較法定預算高出6.48億元,順利達成預算目標。會中通過110年度決算盈餘分配,每股配息0.7元,並完成第35屆董事(含獨立董事)選舉。

2022.06.13

臺中軟體園區尋找創新能量 總獎金40萬

為臺中軟體園區注入創新能量,經濟部加工處與教育部共同舉辦「2022智慧中軟x創新約農競賽」,發掘優秀的智慧新創團隊,提供中軟創新應用加速器的空間與培育輔導機制,並挹注資源、協助團隊創新創業,降低創業成本。競賽繳件自6月14日起至7月28日,總獎金40萬元,歡迎各界踴躍報名。

2022.05.26

經濟部國營事業員工績效獎金最高2.4個月 考核獎金未定

針對媒體報導4家國營事業可望4.4個月年終獎金,經濟部國營會今(26)日說明,4家國營事業俗稱的年終獎金,是績效獎金加上考核獎金。績效獎金依照公司盈餘計算,員工可能完全沒有績效獎金,也可能是「最高」2.4個月,會依個別單位及員工的績效差異而有所不同;考核獎金則尚未確定。

2022.05.26

回應監察院報告 經濟部:持續檢視金屬中心相關規定

針對監院發布報告,對金屬中心執行長兼職及獎金有相關檢討,經濟部今(26)日表示,尊重監察委員調查結果,也會就報告內容持續檢視金屬中心相關規定。經濟部並就金屬中心發放獎金辦法、設定營運目標標準以及兼職規範做出說明。 經濟部指出,金屬中心過去曾有「營運獎金試行辦法」及「激勵獎金發放作業規定」,但因兩項規定都沒有報部核定,因此分別於109年2月5日及110年3月24日廢止,相關程序確有瑕疵,經濟部已發函要求金屬中心檢討改正,並重新補正相關獎金辦法程序。 至於是否有刻意降低降低盈餘目標,經濟部也說明,金屬中心在2006年時,目標盈餘為約2,000萬元,至2016年時,確實成長到年度目標為4,000萬元。後續由於該中心配合產業區域平衡政策目標,於南部建置「經濟部傳統產業創新加值中心」,因此增加相關攤提折舊及營運費用,因此才將2017、2018年的盈餘目標再降回2,500萬元。 但經濟部也督促該中心逐年提升盈餘目標至3,500萬元,預計2023年可望重新回復為4,000萬元。後續將責請公部門董事於董事會中,確切檢討金屬中心的目標盈餘訂定合理性。 至於林秋豐先生因為擔任金屬中

2022.05.16

挺產業、育人才 經部協助校園工具機汰舊換新

因COVID-19疫情使工具機產業的營運及出口受到極大挑戰,為振興工具機產業以及培育專業技術人才,經濟部今(16)日表示,已與教育部合作,協助大專院校與技職高中設備汰舊換新,採購國產優質工具機設備,以達振興產業及培育人才的雙重效益。 經濟部指出,將投入約21.44億元,協助全國125所學校完成採購1,707台國產工具機及1,349套零配件,以維持工具機產業的動能。除添購學校教學所需基礎設備外,也協助學校引入高階機種及導入智慧化軟體應用,以提升先進研發能量,讓學生在校即與產業實務接軌,培養產業急需的智慧機械與智慧製造人才。 以勤益科大為例,此次購買21台各廠牌工具機,建置模擬企業生產線的教學環境,透過產學合作讓學生參與產品設計製造過程、累積產業實務經驗;正修科大則購買20臺各廠牌工具機,結合學校原有的數位化加工模擬軟體,讓學生學習航太工件的加工製程,培育航太領域加工人才;中央大學也購買42臺各廠牌工具機,與工具機業者合作開設航太加工程式編碼課程,並讓學生參與開發放電加工智慧產線,培育航太加工產線所需的程式編寫人才。 經濟部表示,機械業是臺灣的兆元產業,智慧機械更是政府「

2022.05.03

守護慢飛天使 台灣中油打造慢學、細做職場獲肯定

第18屆《遠見》CSR暨ESG企業社會責任獎今(3)日舉行頒獎,台灣中油公司多年來為慢飛天使打造慢學、細做的友善職場環境,今年以「慢工出細活,台灣中油守護慢飛天使展翅」專案,獲頒「傑出方案類—教育推廣組」首獎,肯定為慢飛族群的關懷與付出,並由董事長李順欽出席受獎。

2022.04.22

經濟部國營事業10月徵才646人 起薪3.6萬元

經濟部所屬國營事業今(111)年10月將辦理所屬事業專科以上層級新進職員甄試,預計招募646名新秀加入台糖、台電、台灣中油及台水等公司,以改善人力結構,並傳承核心技術及經驗,每月起薪約3.6萬至3.9萬元之間。 經濟部指出,今年度招考初(筆)試日期訂於10月23日,暫定招考類別及名額包含企管83人、人資9人、財會29人、資訊33人、統計資訊6人、政風5人、法務5人、地政26人、土地開發3人、土木47人、建築12人、機械83人、電機192人、儀電36人、環工13人、職業安全衛生14人、畜牧獸醫3人、農業4人、化學11人、化工製程25人、地質7人,合計646人。 經濟部表示,甄試簡章預定於6月23日公告在甄試網站及經濟部與各事業機構網站,不另販售紙本簡章。各類別考試科目、應考資格、報名方式、報名日期及其他事項請參閱甄試簡章,並以甄試簡章公告內容為準,如有相關試務疑義,民眾可向甄試試務處洽詢。 【甄試事務處聯繫資訊】 電話:02-23666409、0910-150166 E-MAIL:exam096@taipower.com.tw 【相關單位網站】 甄試網站 h

2022.04.22

台水9月徵才144人 高中職以上可報考

台灣自來水公司(以下稱台水)為補充基層人力,將辦理今(111)年評價職位人員甄試,初試測驗日期暫定於今年9月舉行,預計錄取技術士106人、營運士38人,暫定招考共計144人,歡迎高中(職)以上畢業青年把握機會報考! 台水表示,本次招考類別包括操作、化驗、裝修、工程、業務、抄表、行政等7類,詳附件各類別甄試科目及名額彙整表。此外,錄取人員試用期滿依簡章規定,支給月薪28,860元。 台水說明,此項甄試採分類、分區報考及錄取,甄試共分初試及複試兩階段,初試採筆試方式,均為選擇題型,考共同科目1科及專業科目2科;複試採體能測驗、術科測驗及口試方式進行,相關資訊及甄試簡章嗣後將於官網(https://www.water.gov.tw)公告。

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