為厚植產業人才資本，經濟部工業局自105年起推動「經濟部產業人才能力鑑定(iPAS)」，提升整體產業人才素質，並協助企業鑑別人才專業能力，迄今已累計超過2,600家次企業認同，願意優先面試、聘用、加薪獲證者，獲證者求職成功率達9成以上，平均薪資亦高於初任專業人員10%以上。

工業局表示，為厚植產業人才資本，經濟部掌握廠商人才需求，與勞動部、教育部共同推動相關產業人才發展工作，協助產業運用專案媒合徵才、職前訓練、產學培育專班等各項資源布局人才。

工業局並自105年起推動「經濟部產業人才能力鑑定(iPAS)」，以企業所需專業能力，規劃推動能力鑑定項目，如：電動車機電整合工程師、工具機機械設計工程師、塑膠材料應用工程師等20項專業工程師考試，引導大專校院共同合作推動實務人才培育，協助企業鑑別人才專業能力，並獲得超過2,600家次企業認同。